La compañía asturiana Alimerka implanta la semana laboral de cinco días y 37,5 horas semanales en 171 supermercados

La empresa asturiana de distribución alimentaria Alimerka implantará la semana laboral de cinco días y 37,5 horas semanales, de manera progresiva, a partir del próximo mes de junio. La medida afectará al personal de 171 supermercados, según ha confirmado la compañía.

Alimerka se convierte así en pionera en el sector de supermercados en implantar esta medida y lo hace“en coherencia con su firme apuesta por mejorar su organización interna y que esto repercuta positivamente en las personas trabajadoras que forman su equipo”, ha informado en un comunicado.

Cinco días de trabajo y dos de descanso

La nueva semana laboral se distribuirá bajo el modelo “5+2”, lo que implica que cada empleado/a trabajará cinco días a la semana y descansará dos. La rotación semanal del día de descanso permitirá que la plantilla disfrute de varios periodos de descanso prolongado de tres días a lo largo del año: sábado, domingo y lunes.

Dadas las características del sector de la distribución, que requiere atención continua y un contacto directo con los clientes, este paso adelante de la compañía asturiana supone un gran esfuerzo de organización, que será clave para implementar la nueva semana laboral sin que afecte a la calidad del servicio.

Incrementos salariales

“Esta medida supone un paso más en el compromiso de la compañía con quienes forman parte del Equipo Alimerka y se une al esfuerzo realizado, durante estos últimos años, materializado en los incrementos salariales aplicados a más del 90 por ciento de la plantilla, superando las subidas de IPC para las mismas anualidades”, señala.

Hasta diciembre de 2024, la semana laboral de toda la plantilla de Alimerka era de 40 horas semanales. En el convenio firmado el pasado mes de enero en Asturias se acordó implantar una jornada de 38,5 horas semanales.

“Con este anuncio, Alimerka da un paso más allá de lo pactado en el último acuerdo”, recuerda la compañía asturiana.